Toutes les contributions sur la thématique RH
5 mai 2023
Une nouvelle étude confirme l’importance croissante de la RSE pour les salariés, qui sont de plus en plus exigeants sur ce point. C’est un levier d’attractivité non négligeable pour les entreprises qui s’engagent davantage.
25 avril 2023
Les études sur la discrimination à l’embauche sont encore rares. Mais les récentes recherches confirment le fait que les caractéristiques physiques du candidat, lorsqu’elles renvoient à une origine étrangère, pèsent encore et toujours dans les processus de recrutement européens.
13 avril 2023
Si les grands groupes sont de plus en plus nombreux à avoir créé un service RSE à part entière au sein de leur établissement, la question se pose pour les PME et ETI. En tout cas, pour que l’internalisation réussisse, ces dernières devront faire face à plusieurs difficultés.
7 avril 2023
Aujourd’hui, la grande majorité des actifs s’interrogent sur le sens du travail. Les entreprises peuvent répondre aux interrogations de leurs salariés en mettant en place plusieurs mesures. En revanche, des efforts en matière de politique RSE doivent être fournis pour que ces mesures soient efficaces.
31 mars 2023
Le sixième rapport d’évaluation du Giec, le Groupe d’experts intergouvernemental sur l’évolution du climat, qui vient d’être publié, alerte sans détour sur l’urgence climatique. Des solutions existent mais doivent être mises en place dès que possible, notamment par les entreprises.
24 mars 2023
De nombreuses études démontrent que les consommateurs sont de plus en plus nombreux à plébisciter les produits responsables et durables en accord avec leurs valeurs. Mais les écarts entre les intentions communiquées par les entreprises en matière de RSE et leurs actions réelles sont parfois tels que les consommateurs déchantent.
20 mars 2023
RSE : la pénurie de main-d’œuvre des grands groupes Face aux appels à déserter les entreprises émettrices de gaz à effet de serre, les jeunes diplômés ont […]
24 février 2023
L’égalité homme-femme en entreprise Une entreprise qui s’engage dans une démarche RSE peut mettre en place différentes actions pour lutter contre les inégalités entre les hommes […]